Du học không chỉ dừng lại ở những buổi học trên giảng đường. Một trong những trải nghiệm quý giá mà sinh viên quốc tế nên thử chính là internship (thực tập). Đây là cơ hội để bạn biến kiến thức thành trải nghiệm thực tế, đồng thời mở ra cánh cửa việc làm sau khi ra trường.
Trong bài viết này, chúng ta sẽ cùng tìm hiểu mọi khía cạnh liên quan đến internship dành cho du học sinh: từ khái niệm, lợi ích, các hình thức phổ biến, cách tìm kiếm – ứng tuyển cho đến chiến lược biến kỳ thực tập thành bước đệm để xây dựng sự nghiệp toàn cầu.
Internship là gì?
Hiểu một cách đơn giản, internship là một chương trình làm việc ngắn hạn dành cho sinh viên hoặc người mới tốt nghiệp. Thời gian có thể chỉ kéo dài vài tuần nhưng cũng có khi đến trọn một năm, tùy vào chương trình và công ty.
- Mục đích: Giúp sinh viên trải nghiệm môi trường làm việc thật, trau dồi kỹ năng và định hình con đường sự nghiệp.
- Hình thức: Có thể được trả lương hoặc không, tùy thuộc vào ngành, quy định pháp luật và chính sách của từng tổ chức.
- Thời gian: Thường thấy ba loại phổ biến nhất – Summer Internship, Placement Year (Sandwich Year) và Work Shadowing.
Vì sao du học sinh nên thử sức với Internship?
1. Rèn luyện kỹ năng nghề nghiệp
Trong quá trình thực tập, bạn sẽ được “va chạm” thực tế: làm việc nhóm, giao tiếp với đồng nghiệp, tham gia quản lý dự án hay phân tích dữ liệu. Đây là những kỹ năng mà nhà tuyển dụng luôn ưu tiên.
2. CV thêm phần ấn tượng
Một bản CV chỉ toàn điểm số thường khó tạo ấn tượng. Nhưng khi bạn có dòng kinh nghiệm thực tập ở một công ty hay tổ chức uy tín, hồ sơ của bạn sẽ nổi bật hơn rất nhiều.
3. Cơ hội việc làm rộng mở
Theo High Fliers Research (UK), có tới 1/3 sinh viên tại Anh nhận được job offer từ chính nơi họ từng thực tập. Điều này cho thấy internship chính là “vé ưu tiên” để bạn trở thành ứng viên nội bộ.
4. Mở rộng mạng lưới quan hệ
Không chỉ là công việc, đây còn là dịp để bạn gặp gỡ quản lý, đồng nghiệp, thậm chí chuyên gia trong ngành. Chính họ có thể trở thành người giới thiệu đáng tin cậy hoặc kết nối bạn với những cơ hội nghề nghiệp lớn hơn.
5. Định hướng rõ ràng hơn cho tương lai
Bạn có chắc ngành học hiện tại thật sự phù hợp? Internship giống như một “phòng thử nghiệm” để bạn tự trả lời câu hỏi đó trước khi đưa ra lựa chọn lâu dài.
Các loại Internship phổ biến với du học sinh
🔹 Summer Internship
- Thời gian: 8–12 tuần, thường diễn ra vào kỳ nghỉ hè.
- Đối tượng: Sinh viên năm 2 hoặc 3.
- Ưu điểm: Ngắn gọn, tập trung và dễ kết hợp với kế hoạch học tập.
🔹 Placement Year (Sandwich Year)
- Thời gian: 6–12 tháng.
- Đặc điểm: Nằm trong chương trình học chính thức ở nhiều trường đại học Anh.
- Ưu điểm: Kinh nghiệm sâu, tỷ lệ được mời làm việc chính thức sau khi tốt nghiệp rất cao.
🔹 Work Shadowing
- Thời gian: 1–2 tuần.
- Cách thức: Chủ yếu quan sát nhân viên làm việc để hiểu công việc thực tế.
- Ưu điểm: Phù hợp với sinh viên năm nhất, muốn “thử nếm” ngành nghề trước khi thực tập dài hạn.
Tìm Internship ở đâu khi du học?
- Career Service của trường – Hầu hết các trường đều có trung tâm hỗ trợ nghề nghiệp, nơi tổ chức hội chợ việc làm và cung cấp danh sách công ty tuyển dụng.
- Website tuyển dụng quốc tế – Prospects.ac.uk, LinkedIn Jobs, Indeed hay Glassdoor đều là nguồn tìm kiếm phong phú.
- Networking cá nhân – Đừng ngại nhờ giảng viên, bạn bè hay cựu sinh viên. Nhiều vị trí thực tập thường chỉ “truyền miệng” chứ không đăng công khai.
- Ứng tuyển trực tiếp – Nhiều công ty có chương trình internship riêng trên website, bạn hoàn toàn có thể nộp hồ sơ trực tuyến.
Bí quyết ứng tuyển Internship thành công
📌 CV ấn tượng: Ngắn gọn, 1 trang, nhấn mạnh vào kỹ năng liên quan như teamwork, phân tích, thuyết trình.
📌 Cover Letter cá nhân hóa: Trả lời rõ 3 câu hỏi – tại sao chọn công ty này, vì sao bạn phù hợp, và bạn sẽ mang lại giá trị gì.
📌 Phỏng vấn tự tin: Chuẩn bị theo mô hình STAR (Situation – Task – Action – Result), đưa ra ví dụ thực tế thay vì nói chung chung.
Internship có trả lương không?
- Ở Anh, phần lớn internship tại các tập đoàn lớn đều có trả lương, thường dao động £18,000–£28,000/năm (pro-rata).
- Một số lĩnh vực như truyền thông, nghệ thuật, NGO có thể chỉ hỗ trợ chi phí đi lại hoặc ăn trưa.
- Dù trả lương hay không, giá trị lâu dài nhất vẫn là trải nghiệm và mối quan hệ nghề nghiệp.
Cách biến Internship thành cơ hội việc làm thật sự
- Chủ động nhận thêm việc để thể hiện sự cầu tiến.
- Giao tiếp thường xuyên với quản lý, tránh để họ phải hỏi lại tiến độ.
- Quan sát văn hóa công ty và học hỏi từ đồng nghiệp.
- Kết nối LinkedIn ngay khi còn thực tập.
- Xin feedback cuối kỳ để vừa cải thiện bản thân vừa có thư giới thiệu uy tín.
Một vài lời khuyên hữu ích
- Nộp đơn sớm: Nhiều công ty mở đơn từ tháng 9 cho kỳ hè năm sau.
- Đừng sợ bị từ chối: Có khi nộp 20 hồ sơ nhưng chỉ được gọi 1–2 phỏng vấn, điều này hoàn toàn bình thường.
- Liên tục trau dồi kỹ năng: Không chỉ chuyên môn mà cả Excel, Python, Data Analysis hay Digital Marketing đều là lợi thế.
- Tận dụng Career Centre: Đây là “kho tài nguyên miễn phí” mà nhiều sinh viên bỏ lỡ.
Internship chính là cầu nối giữa trường học và thị trường lao động quốc tế. Với du học sinh, đây không chỉ là dịp tích lũy trải nghiệm mà còn là cơ hội để tạo lợi thế cạnh tranh khi bước vào thị trường việc làm.
